解決済み
通勤について労務に詳しい方お願いしますm(__)m田舎の工業団地に勤めています。これまでは最寄り駅からバスで通勤していましたが、最近その路線の廃止により通勤手段が断たれてしまいました。持病のため運転免許も持っていないため、マイカー通勤もできず途方に暮れています。最寄り駅から工場までは片道10キロ以上離れており60歳の私には現実的に自転車通勤も厳しい状況です。 唯一の方法は最寄り駅からタクシーで通勤ということになりますが、会社は認めてくれません。何か良い方法はないでしょうか?よろしくお願いいたします。
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→何とか会社にタクシー通勤を認めてもらう良い方法はないでしょうか? 多くの場合、無理でしょう。仮に他の回答者さんの試算が正しいとして1日八千円の交通費を会社負担するとなると重役クラスの待遇かと。 ちなみにあなたの役職は? で、既にバスは廃止されているんですよね? 今はどうやって通勤してますか? あなた以外の社員もそのバスを利用していませんでしたか?その人たちはどうしてますか? バス通勤していた社員が多かったなら組合を通して送迎バスを設定して貰う交渉もありかと。あなた一人だけでないなら。
自転車で40分ほどですよ
同僚で駅まで迎えにきてもらえる方はいないのでしょうか? あなたが戦力として必要なら可能性はあると思いますが。 そうでなければ、特定理由離職者にあたります。最大240日の失業手当がもらえますので、他の仕事を探しましょう。
電動チャリというのはどうでしょう。
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