雇用保険についての質問です。 私は個人事業主です。 アルバイトの雇用についてですが、 正社員で仕事をしてい…

Question

雇用保険についての質問です。

私は個人事業主です。
アルバイトの雇用についてですが、

正社員で仕事をしている方を
アルバイトで雇う場合は雇用保険に入らなくてもいいでしょうか？大学生は労働保険だけでいいですよね？
正社員の方も労働保険のみで大丈夫でしょうか？

Answer 1

「正社員で仕事をしている方」が現時点で雇用保険の被保険者であれば、同時に複数の事業所で雇用保険の被保険者になることはできません。
労働保険というのは、労働保険徴収法における雇用保険と労災保険の総称です。よって、雇用保険の被保険者か被保険者でないかの違いだけです。(労災保険に被保険者は存在しないので。)
そして、「大学生」は通信制や休学中などの例外を除き、雇用保険の被保険者から除外されます。