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試用期間延長にする理由は？ 先月、契約社員で入社した会社から、試用期間を１ヶ月延長したいと言われました。
試用期間延長にする理由は？ 先月、契約社員で入社した会社から、試用期間を１ヶ月延長したいと言われました。一人立ちから、試用期間満了日までは短いためとの理由だが、どうも、それだけとは思えません。他に考えられる理由はありますか？
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回答（2件）
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理由は様々なものが考えられます。 ・勤務成績が芳しくない ・法令や就業規則への違反があった ・協調性に欠ける ・経歴詐称があった 等、色々な理由を考えることはできますが、あなたや私たちがどれだけ考えたとしても結局は推測でしかありません。 また、上記は建前であり、 ・賃金などを節減したい ・有休をとらせたくない などの表立って言えないことが本当の理由である可能性もあります。 ですので、明確に理由を明示してもらうことをお勧めします。 そうでないと、会社が求めているものと、あなたの適正やあなたのやりたいことがマッチしていないことに気付くのが遅れる可能性があります。 なお、試用期間は簡単に延長できるものではありません。 ・就業規則にその定めがある ・その理由が合理的なものである ・延長後の期間が社会通念上妥当である ・試用期間の満了前にその告知がなされている これらの条件を満たさず、一方的に試用期間を延長することはできないため、「試用期間満了日までは短い」という理由だけでは上記を満たすとは思えません。
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