バイトを辞める理由として店長に納得して貰えるでしょうか？ バイトを辞める理由 ①ここ最近出勤が減っており、給料が少な…

Question

バイトを辞める理由として店長に納得して貰えるでしょうか？

バイトを辞める理由

①ここ最近出勤が減っており、給料が少なくなっているため(店長が新しいバイトを雇いまくったおかげで)※今月の給料1万6000円

②今のままでは学費を払うお金が足りず、｢学費が払えないのならうちの店で働きなさい｣と親に言われているため。

※1年間の授業料60万円のうち、半分の30万円を払うという約束

以上の2つです。
単刀直入に言うと、｢給料が少ないから辞めたい｣ です。

｢出勤増やせばいいの？｣
｢こっちと掛け持ちすればいいんじゃない？｣

などと言われそうで不安です。この理由を伝えて納得して貰えるでしょうか？また、店長の立場からすると、ここが納得できない！というような点はありますか？

至急回答宜しくお願いします。m(_ _)m

Answer 1

交渉はしないの？

自分がそこの店長ならば、あなたを辞めさせたいと思っていたら「ラッキー」だけど、そうでなければ「じゃ出勤を増やすよ」と言います。

いつも不思議なんですが、（あなたがそうだとは言いませんが）最近の子は店長との相談とか交渉を全くやらないんです。

希望も何も言わずに、いきなり辞めると言い出す。

こっちは何が不満か判らないから、びっくりしてしまう。

Answer 2

家庭の事情と言うのが一番だと思います。しかし、家庭の事情と言っても納得してくれない人が多いです。

1.家庭の事情で辞めたい。相手、どんな事情？
2.給料がとても低くて大変。時給がもっと上がればいいと思ってます。相手、もっと働けば？(この時点で上げるつもりがない)
3.時給大幅に上がったりしますか？相手、それは厳しいなー。
4.来月いっぱいで辞めさせてもらいます。

この流れは今考えただけなので、微妙かもですが、基本的に大幅に時給は上げてくれないものなのでそこを突けば辞めれそうな気がします！

Answer 3

別に納得させる必要はないですよ。
辞める１ヶ月前くらいに、親の店で働くことになったので辞めます。

くらいで良いと思います。

Answer 4

掛け持ちするより1本でやっていく方が自分に合っているのでって言うしかないですかね…。

バイト雇いまくったなら人は足りるだろうし納得してくれるかと思います。
出勤日数が少なく、このままだと学費が払えないのでってちゃんと理由があるから大丈夫だと思いますよ…！