解決済み
コンビニのバイトで、あるおばさんの対応、態度に関してです。自分はそこそこ常識はあるほうで、そこまで他人に嫌われるような性格ではないと思っております。 ただ、相手のおばさんはグループラインで店長にパワハラ発言したり、一緒にあたる人に常に誰かの愚痴を言ってるような人です。(お客さん受けはあるほうかもしれません。) 自分はその人とは性格的に合いません。 仕事上なので、個人間で嫌悪感は出していますが、仕事上では迷惑はかけないように取り組んでました。 相手に対しては個人間では嫌いってことは伝えてるし、行動にもそこそこ出してるので向こうにもそれは伝わっています。 そして、ここからなんですけど、 その相手のおばさんが自分とやりたくないと店長に言って、シフトを一緒にしないで欲しいとお願いしたそうです。 他の会う人皆さんにもその愚痴を言って、個人間の問題が大きくなってしまいました。 店長もパワハラとか言われてる身で、あの人に問題があるのはわかってるので「こういうこと言ってるみたいですけど、味方ですよ」と言ってくださいました。 問題が大きくなったので店長、バイト定員皆さんにご迷惑をおかけしますと一人一人に挨拶回りはしました。 そのあと、グループラインで入れない方がでて、緊急で募集がかかりました。 自分のシフトの相手だったんですけど、そこにあの人が「代わりに入ります」と入ってきました。 皆さんならこのお相手に対してどういった対応を取りますか? ちなみに自分は100、自分が悪いのはわかっていますけど、「自分もその日は入れなくなりました」とグループラインに投稿しました。 こういうことした時点で辞める覚悟を持って発言してます。
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そこそこ常識があると言うくらいなのに、何でわざわざ相手に個人間では嫌いって伝えて、嫌いですって行動にも出し、その人が代わりと知ったら入れなくなりましたなんてことしたんでしょうね 第三者から見たらどっちもどっちだなって思いますし、口では味方と言ってもその言動では、同じく難ありな人でしかないと思います。 自分にとっても、相手にとっても、仕事しにくくする言動って常識的だとは思いませんし、職場での個人間のトラブルで、周りに一切迷惑かかってないことなんて、ほぼないと思いますし、代わりで入るとなっても割り切って出るべきだったと思いますよ
なるほど:3
いますよねええそういうおばさん、、、私も体験しましたよ! 経験上一番効いたのは、悔しいと思いますが【自分が下手に出る】という方法です。むかつくしなんで私がって気持ち本当にありました。でもそういうおばさんって明るく懐いていけば意外と使えますよ! 今回は複雑な気持ちでそういう発信をしてしまったのかもしれませんが、 次あったときにでも先日はすみません、、、等一言いえば良好な関係が気付けるかもです。 バイトの皆さん、店長はおばさんのことをやばいやつってわかっていると思います。みんなあなたの味方です! お互い頑張りましょうね!
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