放課後デイサービスでパートをしている主婦です。 あまり残業代とゆう概念がない会社で、コンプラもあってないような会社だな…

Question

放課後デイサービスでパートをしている主婦です。
あまり残業代とゆう概念がない会社で、コンプラもあってないような会社だなあと思っていましたが、いよいよ最近コンプラがなくなりました。新しいアルバイトが入ってきたのですが、失業手当をもらいながら、有償ボランティアとして来ているそうです。ちなみに代表の友達。
今は4時間ですが、夏休みが来れば4時間を雄に超えます。労働とゆう形になるはずです。
しかし、申告などはしないでしょう。税金も隠すでしょう。
こんな時、文句を言っても良いものでしょうか？
10人くらいの零細企業で、みんなの善意の搾取が当たり前のような会社。。

質問を読んでくださったあなたは、文句言いますか？それとも無かったことにして無視しますか？

Answer 1

言ったらいいと思いますし残業代も請求できます。

詳しくはネットで全労連労働相談ホットラインと検索してフリーダイヤルで電話相談してみてください！

ブラック企業をなくしていくには労働者は泣き寝入りせず労働法を学んで正しくキレる‼そして倍返しです。参考にこちらをご覧ください

https://youtu.be/ERzTtQb1iow

参考にこちらもご覧ください！

https://youtu.be/RNUC6_aJ008

Answer 2

自分の権利が侵されているのならば、堂々と主張し、粛々と訴える準備したらいいが、そうでなければ知ったことではない。
自分の権利が侵されてないのに、文句の言いようがない。
それが嫌ならば辞めたらいいだけ。