教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 回答終了

月給で支払っている従業員の給与の日割計算について、教えてください。 1~31日分の給与を25日に支払っています。

月給で支払っている従業員の給与の日割計算について、教えてください。 1~31日分の給与を25日に支払っています。例えば、月に20万円支給があった人が、5日に退職した場合、どのように日割計算をしたらよいですか?計算式を教えてください。 (5日までの間に労働しなかった土日があった場合は、割る時に土日も含めて割りますか?それとも労働日数で割りますか?)

続きを読む

37閲覧

回答(2件)

  • 1~31日分を翌月の25日に支払ってるんだよね? 普通は週休2日であれば30日—8日=22日で日割りすな~俺の会社では。 月の労働日数は会社によって異なるから、上司もしくは社長に聞くのが良いと思うぞ。

  • 労働日数で割ります。 月によって労働日数が違う場合は、 その月の労働日数を使う会社と平均労働日数を使う会社と 2種類あります

この質問を見ている人におすすめの求人

< 自分のペースで、シフト自由に働ける >

パート・アルバイト(東京都)

求人の検索結果を見る

< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >

正社員×土日祝休み(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    求人の検索結果を見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 労働条件、給与、残業

    転職エージェント求人数ランキング

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる