仕事を当日欠勤してしまいました…

Question

仕事を当日欠勤してしまいました…10代の新卒です。
生協の宅配ドライバーです。当日欠勤の理由は、発熱でした。自分が体調管理を怠ったこと、反省してます

コロナ禍のために、発熱を伝えると職場は忙しそうにしていました。当日にPCR検査を受け、陰性でしたが、

上司に報告をしたところ
「お前は人に迷惑かけるために就職したのか？」
「めんどくせぇな…」
など酷く叱責されて、号泣してしまいました。
学生と社会人のギャップについて行けません。
自分が情けないです。仕事が怖いです。辛いです。

自分が無能すぎるからこんだけ苦労しているのでしょうか？皆さんはどうやって仕事のモチベーションを保っているのですが。
助けてください

Answer 1

発熱したら報告するのは当然

運行管理上、体調不良者を乗務させるわけにはいかないので、仮に出勤したとしても乗務はさせませんよ

とはいえ、体調管理も仕事の一環だし、職場に迷惑をかけたことに関しては反省するべきだと思います

起きてしまったことは仕方ないので、そこからどうリカバリーするのか？だけを考えれば良いです

仕事してると、ミスもたくさんするし、職場に迷惑かけることもたくさんあります。

ミスをしない人間は居ませんから、そこは仕方ない

大切なのは、ミスした後いかにリカバリーして傷を小さくするか？ということと今後同じミスをしないようにすることが大事。

今回も体調不良になったことよりも、連絡が遅かったりしたことが問題だったりしませんか？

Answer 2

無能ですね。

とはいえまだ10代、新卒。
いい経験したと思いましょう。
まず、社会人なら『当日欠勤は厳禁』、当たり前です。

前日、遅くても会社に連絡しましょう。
当日に発熱した場合は、とりあえず会社に行きましょう。
◎勤務前に発熱で勤務ができません
代わりがいればその場で帰らせてくれるでしょう。
最悪、ある程度の時間まで「何とか頑張って」と言われる可能性もあります。
大変でしょうが頑張りましょう。
その場合、大概は翌日は休ませてくれます。

当日欠勤するよりは全然いいです！

翌日、休ませてもらった場合も会社に連絡しましょう。
翌々日、出勤の可否を伝える為です。

今後はそのようにしましょう。
迷惑を掛けた人（代わって走ってくれたドライバー）に謝罪と感謝の気持ちを伝えましょう。
体調管理しっかりしましょう。

Answer 3

え？そんな上司こちらから願い下げです。

まず、発熱って部下に言われた瞬間に「絶対に来るな！下がるまで寝てろ」って指示します（業務命令レベルで休ませます）。
忙しくても、それを回すのが会社の役目であり、上司の役目です。
（それで回らない、ヤバイってなるならその上司が無能なだけです）

会社は安全配慮義務というのがあり、体調不良の従業員に対して労働させたり、それに準ずる発言「迷惑かけやがって」などを言ってはいけません。
それに、万一のことがあった場合は安全配慮義務違反として罰則すらあります。

確かに体調管理も仕事のうちとは言いますが、100%管理するなんて不可能です。