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IT関係に就業していますが4月に転職をしましたが転職先の環境について相談をさせてください。元々、お一人で担当をされていた…

IT関係に就業していますが4月に転職をしましたが転職先の環境について相談をさせてください。元々、お一人で担当をされていた方の業務を一緒に担当する事になったのですが、テレワークという状況もありコミュニケーションはTeamsか業務用携帯となります。しかし、チャットや電話には一切出ず(折り返しも無し)Teamsの会議を入れても休むなどして応じてくれません。直属の上司に何度か相談しましたが相談したところ「これがこの会社のスタンダード」「いないものと進めて欲しい」「案件のスケジュール管理はして欲しい」と言われ当人に対する是正措置は行うような事は言われませんでした。最近、体調不良となり仕事に対しても拒絶反応を感じるようになったのですがどのようにすれば良いでしょうか?

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42閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    前任者も、あなたと同様に体調を崩し、拒絶反応を示しているのでは。 上司もしくは会社の状況に問題があると思いますよ。

  • そのうちやめて欲しいと思ってるのでは。あなたが引き継いでくれたらその人いなくなってもいいしね。なので、1人で勝手にやってればいいのかなと思います。

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