回答終了
そんなに長くありません。 新卒から5年務めて1度転職しましたが、どの職場でも半年の試用期間がありました。 しかし、給料が安いとか休みが取れないとか期間終了後に解雇なんてこともありません。 いわば契約社員と同じようなイメージで、例えば社用車で死亡交通事故などを起こしたり現金を紛失したりすると(横領の疑いをかけられると)すぐに解雇されるような感じです(人事担当者が言っていました) なので私は上司から車の運転も現金を触る業務も試用期間中は禁じられていました。 普通の会社ならそれぐらいの配慮はしてくれるはずです。
< 質問に関する求人 >
新卒(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る