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年齢不問と募集に載っていても高齢ほど本当ははじかれますか?それとも、そんなこと決してないですか?

年齢不問と募集に載っていても高齢ほど本当ははじかれますか?それとも、そんなこと決してないですか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(4件)

  • 高齢の応募は制限してる企業は多いですよ。 つまり、年齢問わずとはしてないです。 年齢も性別も合理的な理由があれば、制限できます、 例えば、女子寮の寮母で女性限定とかとか、年齢では、定年規定及び業務の習得に掛かる期間を勘案し55才以下、など。 一人わくの募集に、応募が複数いた、面接の結果はどっちもどっち。の場合は、若い人を取りがちなのは、ありますが。

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  • 未経験なら高齢ほどはじかれます。せっかく仕事を教えても、定年まで働ける期間が短いのですから。

  • 極端に高いと厳しいです。あとは年齢にともなったスキルがあるかどうか。 基本的には年齢不問は40以上もカモンっていう意思であることが多いですので、40代ならまだ可能性があります。

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