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36歳 女性 転職。 私だけではないのですが、役員からのパワハラに耐えきれず、転職を検討中です。 36歳 短大卒 年収450 勤続11年 設立100年ほどの中小企業 会長82歳ボケているのに、まだ経営に口出し。 役員はみな一族だが、誰も逆らえない。 マツコのような人にに自社製品をタダでテレビでPRしてもらえると軽く考えている。 ヤフーニュースで自社の製品に関係ありそうなニュースがあると、社員に自社製品をPRするコメントを書かせる。 嫌いな社員には容赦ない。 週末も営業へメールを送る。返信しないと逆ギレ。 他の育休明けの女性社員が、子供の体調が悪く休みがちだったとき、呼び出し「最近休みがちじゃないか。普通の会社ならクビになっているぞ、君の待遇を見直す」と言った。 専務51歳 会長は叔父にあたる。元電通の部長。電通でもパワハラがひどかったらしい。 会長の事は馬鹿だと思っているが、逆らえない。営業の日報を、自分が助言したためと付け加えて、上に報告。 この人が嫌で社内で営業も事務も数人辞めた。先日は以前は毎朝私がお茶出しをしていたが、新人に代わって2ヶ月経った頃、別の件で怒られたが、ついでに何故新人に出させるんだ?嫌な仕事、面倒な仕事は押し付けるのか?なぜ俺に新人に変わると一言言わない。と言われる。 ちなみに前任者から私に代わったときは、うくに代わるなどは言わなかった。 2ヶ月経って言うのが、女々しい。 他の社員は良い人が多いです。 私はどちらとも絡みが多い立場にあり、他の女性社員より明らかに業務が多いです。 前任者もやめていきました。 夫は外科医で年収1300-1400ほどですが、私自身も自分の為に社員で働きたいのです。 子供はいません。 しかしこれと言った取り柄はなく、 この会社のまえはリクルートで法人営業経験があるくらいで、 基本pcスキル、秘書検定、簿記二級(ただし経理はできない)くらいです。 勤務先は都心です。 やはり転職して400万の年収を得る事は難しいでしょうか?
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まあ、他に転職しても450は無理でしょう。 200万から300万半位でしょうね。 若くもないし。 同じ境遇なら求人あるかもしれませんが。
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中小も含め優良企業への転職活動をしてみたらどうでしょう。 400万円ぐらいなら、自分の会社の総務の中途入社の女性が今、そのくらいではないかと思います。 40前の転職で数年勤務していると思います。残業はせいぜい10時間程度です。 入社時は能力の割に不当に安い給与だと思いましたが、流石に評価されています。 経理の中途採用の女性はそれより一段上ですが、経理の経験はないとのことですので、、 ただ、相当ハードルは高いみたいです。 自分の会社(物流業で業界ランキング3桁、新卒の採用はここ三年で女子比率80%、つまりそれだけ不人気ってことですが)でも、数十人募集あったそうなので。
36歳でこれと言った取り柄がないなら、400万の年収を得る事は難しいと思います。 派遣なら職に就きやすいけど、給料は低いです。
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