教えて!しごとの先生
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フルタイムのパートなのですが、ここ最近ずっと私のみ週6勤務になってます。

フルタイムのパートなのですが、ここ最近ずっと私のみ週6勤務になってます。(もう1ヶ月経ちます) 理由は人手不足らしいです。 (社員の話だと) けど、私からしたら人手は足りてると思ってます。 ただ、仕事の経験年数に応じたレベルのパートが居なく、パート全体が非協力、甘えてる(楽してる)、サボり気味です。 今回、職場で契約更新があり、店舗責任者と話す機会があります。 その時にこういう意見を言っても良いと思いますか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    もちろんです。 そうした現場からの「本当の声」を聴けない会社であれば成長しないと思います。 真摯に聴いて改善努力に取り組んでくれるかどうかでご判断ください。 それにしても、貴方は働き過ぎかも、ですよ。

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