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私の会社はパートは有給がありません。

私の会社はパートは有給がありません。労務士もついてるのになぜだろうと疑問ばかり。でもそれを会社に聞くことは勇気が持てずできません。わずか１０人しかいない会社だからこの事で気まずくなるのもだるいなというのが本音です。先日ヤフー検索で有給の事を調べてたら労務士のかたが意見をいってるのを見つけ、正直会社側は、働いた分だけ給料のぱーとにわざわざ休ませてお金をやるのはなっとくいかない経営者が多い。会社とのもめ事を避けたければ我慢するべきみたいなのを見つけました。やはりそうなのでしょうか？

労働条件、給与、残業パート

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chi********さん

2022/01/08

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回答（1件）

確かに有給を使って欲しくない会社は多々ありますが、聞いたこともないのなら、使えないとは限らないと思いますよ中には言ってくる人だけに有給を使わせている会社もあり、そういうところでは他の人には言うなと口止めしてますからね雇用契約書に有給のことは書かれてないのですか? 気まずくなるのは嫌だってことなら、有給のことはよく知りませんが…な感じで「ここは有給あるんですか?」と、まるでないところもあるような聞き方して、ないと言われたらそうなんだで引けばいいと思いますよ労務士の意見は、取らせろとごねれば揉め事になるってだけでしょう?
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mom********さん
2022/01/08
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