保育園看護師の求人について

Question

保育園看護師の求人についてこんにちは、見てくださってありがとうございます。
病棟で看護師業務をしたのち、地域包括支援センターに保健師として在籍していますが、転職を考えています。

転職を検討している理由としては、
・思ったほど保健師として働けている実感がなかった。
・電話ですぐに相談を受けて、正しい答えを伝えなければいけず、横にいる上司から指摘が入る。（他2人の方は母世代で、同世代の人がいません。）
・電話を出た人がその人の担当。電話はほとんど自分が受ける。
現在は先月に流産をして、一週間復職しましたが、神経症になり休職中です。

家の近く（自転車で5分ほど）で保育園看護師の求人が出ているのですが、内容的に良い求人かどうか、見ていただけたらと思います。

・企業型の保育園
・定員12名、病児保育1名
・7:15〜19:45のうち8時間勤務（基本的には8:30〜17:30）残業ほぼなし。
・基本給19万〜25万円＋資格手当7万円。その他扶養手当、バースデイ手当あり。
・日祝固定休み＋他1日（主に土日休み）有給休暇、法定休暇
・各種社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回、決算賞与、退職金制度あり、保養施設あり

小児経験はありませんが、子どもは大好きです。
小児のことについて勉強はしていきます。

ちなみに現在の看護師さんが12月で退職予定のようですが、退職理由は聞けていません。

客観的にみて、良い求人かどうか、判断していただきたいと思います。

Answer 1

条件は悪くないと思います。資格手当７万って月額ですか？すごいですね。
しいていえば年間休日数の記載があるといいのですが。

病児保育枠が１名ならちょっと熱がある程度の園児だけの保育でしょうから小児の知識がそこまでなくても勉強しながらなら大丈夫だとは思います。
ただ言い換えれば大半が看護ではなく保育の業務になるということです。結局畑違いの仕事をすることになります。

保健師らしいとか看護師らしいという仕事をしたいのであれば王道の仕事をしないと難しいですし、行政保健師などはだいぶ事務職化している部分も多いです。いずれにせよある程度の年月を経ないと仕事の本質は見えないと思います。

Answer 2

園児だけでなく保護者とか保育士等の健康等にも目を配らなくてはならないようですし、それこそ、即決判断が必要そうですし、保育士の補助的な仕事もあらようですし、それに、看護師としては1人勤務、相談する相手もいないと思われますが、どのような仕事内容となるのか把握されてますか？
求人内容としてどうより、仕事内容をよく吟味した方がよいのではないでしょうか？