入社3ヶ月目になりますが辞めたいです。 新卒で入った企業では1ヶ月で鬱になり、休職後復帰するも1年半で辞めました。

Question

入社3ヶ月目になりますが辞めたいです。

新卒で入った企業では1ヶ月で鬱になり、休職後復帰するも1年半で辞めました。次に入った企業では皆ミスに寛容で優しかったものの「この状況はダメだ。甘えてしまう」と危機感を持ち、3年務めた後キャリアアップのために辞めました。
そして今回新しい企業に入って、初日から「残業代は出ないから持ち帰って仕事してね。あと周りの人達に聞いてから退社してね」と言われて「ここやばいな」と思いつつも頑張りましたが、上司に嫌われた時点で心が劇的に弱ってしまいました。
「キャリアアップしたくて転職してきたんでしょ？2ヶ月経った今でもこんなことでミスするようじゃダメ」と言われたのがとてもショックでした。
今日は仮病で休んでしまいました。(腹痛嘔吐は本当にあるのですが、恐らく精神的なもの)
ミスは多いものの真面目に取り組んでいたことが評価されたのか、「あなたはいつも頑張りすぎてるから疲れが出たのかもね」と電話に出た別の上司に言ってもらえたのですが、なんかもう心がぐちゃぐちゃです。
入社3ヶ月で退職するのは甘えだとわかっています。
だから一歩踏み出せないです。
でも辞めたい。
職場から家が5km圏内だから退職代行サービスを使う勇気もない。
3月いっぱいで辞めようというのはもう決心していたのですが、それまで頑張りたくないんです。
ここでこうして吐き出してどうしたいのか、なんと言って欲しいのかもよくわかりません。
いやわかってるけどわかってないふりをしたいんです。
私はこれからどうしたら良いんでしょうか。

Answer 1

私自身も結構ポンコツなので気持ちがわかります。

結論としては、「ストレスの少ない職場に移るのがよい」だと思います。

文章を読んでいる限り、質問者さんのメンタルは弱っていて、ちょっとしたことで傷つきやすい状態にあるように見えます。認識されているようですが、そのまま働き続けると、症状が悪化し、重度のうつ病に進行する可能性があります。そうすると、治すのに時間がかかり、コスパ最悪です。

真面目に頑張れる・何社も採用されている点からも、基礎的な力はあるように見えます。あとは、良い環境で働けるかどうかが重要だと思います。

働き方に関して、私がこういう働き方にチャレンジしよう！と思っていることをブログに書いています。(プロフィールからたどってください)参考になるんじゃないかなと思います。

また、辞めたいけどやめられないことについては、退職代行を使うのもアリだと思います(実家に会社から連絡が入らないようにする対策は必要です。)
こちらは、業者選びがかなり大事なので、もしお願いするなら慎重に進めてください。こちらもブログの記事にしています。

メンタルがズタボロな状態は、健康的な人から見たら甘えに見えます。でも、ズタボロな状態はかなりきついです。自分を大切にしてください。

聞きたいことがあれば、気軽に聞いてください。応援してます。

Answer 2

良いことも悪いことも人の言ったことを真に受けて一喜一憂してコントロールされるのやめたほうがいいです。
残業代出ないのは違法なので労基署にいってください。
腹痛嘔吐があるなら仮病ではないので元気になるまで十分休みましょう。
非常にシンプルなのですが、辞めたいなら辞めればいいだけですよ。

Answer 3

とりあえず今の会社は辞め、可能であれば前の会社に戻ることをオススメします。

辞め方は好きなようにしたらいいですが、一番楽なのは、
精神科で「適応障害 2週間の休養を要す」という診断書をもらって休む
↓
数日で体調は戻ってくると思いますので、前の会社の上司に電話して相談
↓
2週間たったら「医師から今の仕事は辞めたほうがいいと言われた」といって辞める
↓
可能であれば前の会社に復帰
できなければ、とりあえず近所でアルバイト

こんな流れが一番楽だと思います。

今後どうするかは、とりあえず休んでから考えればいいと思います。

質問者様は今27歳くらいでしょうか。
転職はさほど問題にはなりませんが、仕事の選び方ややり方には問題があるのでしょう。
そのまま27歳まで来てしまったので、もはや変えようがありません。
それを許してくれる環境に身を置くのがベストだと思います。

Answer 4

ミスを注意してくれないほどぬるくても駄目
ミスを指摘してくれる優しい職場も駄目

何を求めて働いてるんだろうね。