解決済み
コンビニでアルバイトをしている高校2年生です。運動部に所属しながらバイトをしているのですが、大会や練習が多く休みを頂くことが多いです。 面接の時に大会前には部活の休みがなくなるのでその時はお休みさせて頂くと伝えた上で採用になったのですが、休みが多くてクビにならないか不安です。 皆さんがオーナーだったらクビにしますか?
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オーナーは伝えてない事がありますが バイトには半年または3ヶ月置きに更新の時期があります。正社員ではないので。 就業規則を基づいて能力、勤務実績で更新の時期に合わせて契約満了となります。就業規則を確認下さい。 なければ、本部推進になるので出勤率6割下回ると出資者の判断で更新されない事があります。
面接時に行っているなら大丈夫ですよ! 無断とかだとクビになりますが、 大会とかで休むと以前に知らせれば平気です! それで、クビにするオーナーや店長はおかしいと思ってください
ちゃんと伝えてるならいいんじゃないかな。
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