「プロミスシンデレラ」での意見箱どう思う？ 仲居の部屋の中に置かれた意見箱。無記名で投書して副社長に愚痴でも願いでも何…

Question

「プロミスシンデレラ」での意見箱どう思う？

仲居の部屋の中に置かれた意見箱。無記名で投書して副社長に愚痴でも願いでも何でも直訴できるシステムのようですが。書いた奴を探したり、悪口がこれだけありましたって本人に言って配置換え勧めるとか、なんかおかしくないですか？

副社長としての正しい采配って何だったと思いますか？

Answer 1

一般企業では「意見箱」というシステムはないですが、
労組とか総務人事などが従業員の不満を把握していきながら
対処するのでしょう。

お店は老舗の料亭？で顧客サービスの最たるところですから、
本来のサービスに不備が出ないように。また女性ばかりの職場だから、
対人トラブルも多く、おそらく社長の三田佳子が考えたものと
推測します。

何でも直訴できたとしても、店の不利益になるものは握りつぶされる
かも知れませんけどね。

副社長としての正しい采配としては、個別に呼んでよく話を聞き、
管理者としての公平公正な判断を行うこと。
犯人探しはしないで、全体の場で上手い表現で注意を促すこと。

今回は疎外されてる者が大好きな二階堂ふみだったので、
感情が先走り、副社長の正しい判断ができなかったのでしょう。

Answer 2

あれはただ成吾が壱成と早梅を同じ職場で働かせるのが嫌だっただけですよね^^;

Answer 3

働く上で１番、難しいのは人間関係だと思いますが、だからって嫌われている人に辞めて下さいは乱暴過ぎです。
ああ言う意見箱は普通は会社への不満などを知るために設置するもんだと思います。