厚労省のホームページを見ても理解できず。

Question

厚労省のホームページを見ても理解できず。わかる方教えて下さい。

保育園や幼稚園がコロナで休園した場合、仕事を休まなければならないのですがその場合は有休以外の休業補償はあるのでしょうか？

Answer 1

ありますが、
勤め先の会社がそれをやるかどうかになります。
会社が有給とは別に休業補償しますよと国に申請して、
実際休園で子どもをみるために休む社員がいたら、会社が国に補助金を請求して会社にお金が入ります。
なので会社にそれをやってるか確認しないといけませんね。
やってない場合はやって下さいと言って会社を動かさないといけません。

うちの保育園はその制度内容の紙を保護者全員に渡して、各々の勤め先の会社にお知らせしました。

Answer 2

お勤め先の幼稚園や保育園が休園になるということではなく、
ご自身の子供の面倒を見るために休まなければならないということですね？

春までは小学校休業等対応助成金という形で対応されていましたが、
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/kenkou_iryou/dengue_fever_qa_00018.html#Q8-1

現在は、両立支援等助成金として対応されています。
https://kurashi.yahoo.co.jp/procedure/details/10008779

まぁ……、私もあまり意味が分かりません。
国も、あまり真剣に対応しようという感じではないのだろうと思います。

なお、会社から休むように指示があれば休業手当、
ご本人が感染した場合には、傷病手当などが受け取れます。

Answer 3

ないです。