バイトについて 22歳フリーターです。 今日、非常識だとは理解しているのですが、バイトを辞める電話をしました。理由は…

Question

バイトについて
22歳フリーターです。
今日、非常識だとは理解しているのですが、バイトを辞める電話をしました。理由は、オーナーのパワハラです。会って話すこともしたくありません。電話をした際、忙しかったようで折り返しかけると言われてまだかかってきていません。なので、まだ正式には辞めていないのですが、バイトは電話で、即日辞めることは可能なのでしょうか？
3日しか働いていないので、強く引き止められることはないと思うのですが、オーナーには辞める理由として｢仕事が覚えられずお店に迷惑をかけるから｣と伝えたので、それが理由ならと引き止められるのではないかと不安です。
また、バイトを始める際、雇用契約のようなものは書類上では結んでおらず、口だけで｢クリスマスなどの繁忙期や土日祝は忙しくなるので出勤する｣と言ってしまいました。それまでは出勤しないといけないのでしょうか？
それと、バイトを辞める時は退職届などは必要ですか？
ぜひご意見を頂きたいです。お願いします。

Answer 1

もちろん辞める時は直接言うのが普通ですが、顔も見たくないってことなのであまり良くはないですがバックレでいいんじゃないでしょうか？
契約の書類なども書いてないようですし、ただしバックレの場合それまでの給料は諦めることになりますがそれでもいいなら。