退職理由について

Question

退職理由について本当の理由(人間関係最悪)を言いたくなかったので、上司面談の時に指摘された能力不足の部分に対して「クリアできそうにないから辞めます」と伝えました。そしたら「根性ないのかよ。ダメ人間だな。」など散々言われましたが退職手続きは完了しました。
こんな場合、目的達成なんだから嫌味は気にすることないですよね？

補足

励ましの御言葉ありがとうございます。実は日が経つに連れ、悔しさや情けなさ、怒りなどの感情でやりきれなかったのですが勇気付けられました。電話で済ます手もありましたが、退職手続きに必要な書類が貰えるか不安でしたので対面で伝えました。もし同じ悩みがある方、何か言われて負けと思っても、退職手続き完了の目的達成すれば勝ちと割り切れば宜しいかと思います。

Answer 1

そんなことをいう上司がアホ人間なので、無視でいいです。

そんな人間性では、会社では（仕事上では）なんとかやれていても、日常には誰にも相手にされていないでしょう。

無視でいいです。

応援しています。

Answer 2

むしろ気にしてもおさらばするからどうしようもありません
上司の最後の捨て台詞めいた嫌味も今後は継続しませんし、それ故に次第にこの件については時間と共に記憶がどんどん薄れていきますし、それに輪をかけて加速度つけるのは良い職場見つけて頑張る事です

…それに多分上司も質問者様以外で辞める人に対しても同様の事を言ってるか状況理解しててそれしか言えないはず（人間関係最悪ですからね）
そこで情にやられず通した、それでいいんです

Answer 3

辞める為の理由と大義名分を最後に再確認しただけ。
退職おめでとうございます。

Answer 4

嫌味？言われてないよ。
本質を見抜けない人の わけのわからない戯言しか言われてないよ。

お疲れ様でした！
次はいいところだといいね！