上司との人間関係や

Question

上司との人間関係や給料の安くて生活厳しいとの理由で
退職する旨を一昨日社長と専務にお話ししました。

そして周りの社員や上司にも
そのことをお話ししたんですがその回答が

「そんな理由で辞めるんやったら
今日から上の人間の態度悪くなるし
常務からは無視されるやろな〜」
と
「お前もしかして有休消化しきってから
退職する気？有給なんか絶対使わせて
もらわれへんで。」

このふた通りの回答がほとんどでした。
僕のことを気にかけて辞めるな、頑張れと
励ましてくれた先輩もいらっしゃいましたが、、
これまでにも常務の態度が原因でやめた社員が
数名いらっしゃるようです。。
これを聞いてあぁ、ホンマにやめなあかんわ、と
心の底から思いました。
皆さんはどう思いますか…？
私が甘えてるだけなんでしょうか。

給料が安い点と今後の不安というのは
私の直属の上司が、現在27歳勤続7年目で
資格も3つ4つと持ってて個人的主観ですが
仕事のセンスも素晴らしいと思います。
その人で朝7:30〜19:00まで仕事して
手取りで20マンちょっとだとか。。
この先輩よりも遥かに仕事ができなくて
資格も持ってない私が今後頑張ったところで
7年目に入ったところでここまでの給料が
貰えるかすらもわかりませんし
貰える気がしません。。
50歳の先輩社員の方でも手取り21万とかで
会社一仕事のできる係長ですらも
手取り25万ないと言ってました。
係長は資格の数で言うと10個とか持ってる方で
会社の仕事は加工から仕上げ、納品まで
全て一人で出来てしまうような人です。
仕事のスピードもめちゃくちゃ早いです。
そんな方達ですらこの給料。
先に希望が全く見えません。。

Answer 1

そりゃダメ会社だねえ
残る理由がない
残っているオッサンも年齢的に転職がきついから仕方なくいるだけだと思う。
フットワークの軽い人、本当に優秀な人はそんな会社には残りません。

Answer 2

上司の人間関係についてもまわりに話したんですか？
それは当然揉めますよ。揉めたく無いなら信用できる同僚とか先輩除いて周りには一身上の都合でっていっとけばいいんですよ。
給料の話は知らないです。嫌ならやめれば良いだけなんで。

Answer 3

他人にどういわれようが関係ありません。
周りの社員、上司からお金もらえますか。
関係ありません。

Answer 4

労働者階級なんてそんなもんです。