医療事務の求人について

Question

医療事務の求人について至急お願いします！！
私は現在、医療事務の勉強中で今月末に「メディカルクラーク２級」の試験を受けます。そこで質問ですが現在は資格も持ってないのですが医療事務の仕事を探しています。（メディカルオペレータの資格は持っています）
求人紙で、新規開業医の求人のパート（医療事務の受付）を見つけました。募集の資格は「簡単なパソコンのできる方歓迎」と書いてありました。あと電子カルテを導入されているみたいで私は、医療事務の仕事は全くの未経験で電子カルテの勉強もしていません。 求人の応募していいのか迷っています。新規開業医の募集なので医療事務の仕事を最初から教えてくれる先輩の方がおられるのか心配です。開院前に研修などはあるのでしょうか？ 私は将来、正社員で働きたいと思っているのですが、パートから正社員になれることはあるのでしょうか？

ぜひ新規開業医で医療事務を未経験から始められた方、もしくは実務経験があって新規開業医で働いている方、病院、クリニックなどで電子カルテを導入されていて使用したことがある方、メリット・デメリットなどがあればぜひ教えてください！よろしくお願いします。

Answer 1

医療事務経験者です。

とりあえず応募してみましょう！！
応募してお話をしてみるのはタダです。

私は、出産で退職しましたが…後任は経験者希望で募集をしましたが、沢山面接をしましたが結局は無資格の方が現在もしてくれています。
質問者さまが経験者で他の医院に勤務をするにしても、医院のやり方で色々違いますし…電子カルテのソフトが違えば一から覚え直しになりますから開業される医院長さんも、そこまで気にされてないのでははいでしょうか？
開院する前に研修みたいな形もとるでしょうから…。

これから開業される場合は、たぶん経営が波にのるまでは正社員を沢山とれないんだと思うんです。
半年・1年経って経営状態が起動にのればパートから正社員にもなれるのではないかと思います。
将来的には正社員希望である事を面接で伝えてみてはいかがですか？

気になっている求人でしたら、とりあえずお話だけでも聞いてみるべきだと思いますよ。
頑張ってくださいねv(^O^)v

Answer 2

自分の条件・現状を話してみる。それで 採用してくれるかどうかでしょう。
私も 実務経験なしから 働いています。電子カルテは これから勉強します。
でも 正社員希望なら 最初からそっち重視で探してみた方が 良いかと思います。
面接に立ち会う側からすると 患者さんとコミュニケーションとれるか・人柄・やる気で選びます。

Answer 3

メディカルオペレータの資格があるってことは、パソコンを使って電子カルテの勉強をしたと思うのですが…。
パソコンのソフトが違えば、１から覚えることになりますが…たまたま一緒だったらラッキーですよ。

確かに新規開業だと、主に経験者の募集です。
でも応募条件に「経験者」と書いていないのでしたら、連絡だけでもしてみてはいかがでしょう？？

パートから正社員はかなり厳しいと思います。
そもそもクリニックとかだとパートだけしかとらないところもありますし。
年齢にもよるでしょう。

開院前にどのくらい研修があるかは、他の人には分かりません。
簡単なパソコンのできる人ってことは、簡単な操作と打ち込みができれば問題ないと思います。
やはり連絡してみるのが１番だと思います。
ぜひ頑張ってください☆