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正社員雇用が決まったフリーターです 28歳の男です 大学を中退し、フリーターをしてきました

正社員雇用が決まったフリーターです 28歳の男です 大学を中退し、フリーターをしてきました特別やりたい仕事があった訳ではないですが、年齢を考えると 正社員になっておきたいという気持ちがあり 就職活動をしてきました 自分には向いていないだろうな、という求人への応募は避け 比較的にやりたい寄り、自分の希望する待遇の求人に応募して 先日、内定をいただけました ただ、やりたい仕事なのか、待遇面で満足できる内容なのか という部分を考えたときに、100%そうではありません もちろん、実際に働いてみないと分からない部分も多いと思います いままで正社員経験がないので、求めすぎると就職先が無かったのも事実です 内定先で数年、勤めて 転職という選択肢もあり、なのではないかと考えています 自分のような経歴で転職という選択肢は可能なのでしょうか? まだ正社員として働いてもいないのに そういう考えがあるのは良くないのでしょうか?

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177閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    ありです。 ただ意味もなく転職というのも次の採用試験で不利になるだけですので、今の会社に入るのならそこで3年くらいは何か実績を積んで転職するのがいいですね。 30代で未経験、経歴なしだととってくれないところがほとんどだと思われます。

  • ありですね。 やっていくうちに面白くなってくるということもあります。逆もあるでしょう。 予期せぬことで内定した就職先から離れることになることもあるでしょう。 いろいろなリスクに備える方が賢いと思いますよ。

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