解決済み
新しくコンビニでバイトを始めて3週間位経ちました。面接のときにも研修?のときにも何も言われなかったのですが、この前出勤したときに突然店長に「来月〇〇さんと〇〇さんが誕生日だから1人あたり500円で2人分だから1000円徴収するね」と言われました。 地元を離れて仕送りなしで一人暮らしをしているので かなり生活がきつく今月の電気代も払えるか危ういくらいです。なので、そこまで仲良くもなくシフトが被ったこともない人に対してお金を払うのか、、?ここに稼ぎに来てるのになんでこんな無駄な出費をしなければならないんだろう、、と思ってしまいました。 社会人になったらお祝い金とか送別のプレゼントのお金とか徴収されることもあるとは思っていますが、 学生のアルバイトでもこうやって徴収されることはよくあることなのでしょうか?? また、今働いている人は15人はいます。 私からしたら7500円もかなり大きいお金です。 店長に言うべきですかね、、。
500円であーだこーだ言ってる私は結構器が小さいですよね、、そういう経験とか話が聞きたいです!
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1人がこの質問に共感しました
え…誕生日なんて普通店員同士で知りもしませんよ 異常ですね 明らかに必要がない出費でしょう ちょっとありえない人間関係ですね 他人の誕生日なんて祝う義理はないですよ
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「フレンドリーで働きやすい職場♪」を履き違えた黒い場所、と言ったところでしょうか… 今の質問者様に500円×2は安くも容易くも無いと同感します。 でも私なら結局何も言わず払いますね…はい、仰せのままに…ですよ(lll-ω-) だって今後の人間関係とか、このご時世に転職する事になったりとか面倒じゃないですか、然るべき機関に相談とかもわたし的にはその時点では現実的では無いですし限界超えたら結局揉めて辞めちゃうパティーンです。 そんなんだから私ニートなんでしょうけどね…お前には言われた無いわ!でしょうけど頑張って下さいm(_ _)m
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その店長のルール、なんでしょうかね。 毎回、誕生日には7500円相当の何か誕生日プレゼントがバイト全員から贈られる、ってことですね。 貴方様もその恩恵は受けるわけですから、全く損失ということではないようです。 ただし誕生月になるためには最長で1年間はバイトを続ける必要はありますが。 バイト先の店長の考え方、やり方次第です。 酷いところでは、バイトの誕生日の都度、誕生日会と称してバイトと店長の飲み会、毎回五千円の会費、という話を聞いたこともあります。 自分的に出費が苦しいのであれば、一度店長に相談されてはいかがでしょう。
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結論から申し上げますと払う必要が全くございません。 社員で役職についててそれなりに貰っていて かつ仲良しなら有りですが 断固として断りましょう。 理由は生活がきついや親への仕送りが、 ライフラインが絶たれる 等並べれば良いです。 払えと言う時に相手も罪悪感を感じると思います。 ていうか全額店長が払ってやれよと思いました。
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