解決済み
保育士3年目。1歳児モンペクラスを新卒と2人で任されて毎日ストレスです。食欲が安定せず止まらない時もあれば食べられない時もあり、腹痛、吐き気、夜寝る前に突然涙が出たり、感情が抑えられません。モンペが多いクラスで噛みつき、引っ掻きも起こる中それを阻止しながら保育をこなし、少しでも何かあれば怒り狂う親達。不信感しかないから園としての対応を全て書面化しろと言うので都度書類作成、まともに仕事もできず保育のことも子ども達の事を考える余裕もなく書類仕事はたまる一方で、かつ新卒指導もあります。 当の新卒は責任感皆無。問題を起こしても謝罪もなく親の対応は私がするしかないですが当たり前のように私は悪くないといった雰囲気をかもしだしています。親が親なので連携をとっていかないといけないと散々話しても報連相が全くなく、問題が起きると周りの先生から報告を受けてこちらから聞くと報告をするといった具合です。 さらには新卒なので私が最初だからと書類仕事を請け負っているものもたくさんありますが、することがなくて暇だと他の職員に言い回っているようです。しかし毎日しなくてはいけない単純な作業もできないので部屋中張り紙をして、かつ口頭で伝えてもできないのに何を言っているんだとそこでまたストレスです。 この間私が日中書類仕事でクラスを抜けていた際に新卒が問題を起こし、謝罪したところ園長にあなたが書類仕事でクラスを抜けると問題が起こるから抜けてはいけないと言われ、毎日時間内に終わらなければ持ち帰りです。 今の職場は周りの職員も優しく、待遇もそこまで悪くありません。園長もいざとなれば親身になってくれるいい人なので転職や退職はしたくないと思っていますが、毎日職場の最寄りの駅につくと吐き気や涙がこみ上げてきて、行きたくないと足が重いです。 ほとんど愚痴ですがストレスをなくすにはどうすればいいですか?また、新卒の子にはどうすればうまく伝わるのでしょうか
ちなみに0歳児の頃の担任2人があまりにも酷く、ペアの職員同士が不仲で連携も全くなく、色々と忘れがちな職員だったので伝え忘れが多く保護者対応での伝え方、言い回しが悪い人でした。お互いがお互いのせいにしたり、とにかく周りの職員からも信頼はありませんでした。その職員がいなくなり、保護者も昨年の鬱憤がたまっていたようでそれが爆発して今年度に至るようです。昨年のことにまで私に対して怒り狂うので本当に昨年の担任には恨みしかありません。
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周りの職員は優しく、園長が親身になってくれると言っていますが本当に頼りになる人だとしたら今あなたがこんな悩みを抱え苦しみながら働いていない筈です。この状況をなんとかしようと動いてくれる筈です。 まず真っ当な園は保護者が大変なクラスを3年目がリーダー、しかも新卒となんて組ませませんよ。 もっと良い園ありますよ!
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