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勤務先で60代の上司数名に作業を独占され、自分に仕事が回ってきません。企画を出しても若造（といっても45歳）がでしゃばるなと門前払いされます。 同世代の同僚達も同じ目に遭いモチベーションわわ無くして転職してしまいましたが、彼等は反省すらせず状況は変わりません。 皆さんが私の立場でしたらどのように解決しますか？ ちなみに他の管理者に相談しても無駄でした。社長には相談できません。
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知恵袋ユーザーさん
じゃあ転職する。
＊＊＊＊＊＊＊＊さん
つらいところですね その６０代上司も必死に会社に しがみついてますからね わかいひとに一度仕事をまわしてしまうと 仕事の効率が上がってしまい 年寄りにはついていけなくなりますからね
ika********さん
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カテゴリ: 職場の悩み
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