教えて!しごとの先生
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自分のことを、境界性パーソナリティ障害ではないかと思うのですが、精神科のクリニックに行き、

自分のことを、境界性パーソナリティ障害ではないかと思うのですが、精神科のクリニックに行き、診断されたら職場にも報告しなければいけないですか? 来年度から新卒で働く予定なのですが、クリニックに行きたい反面、内定を取り消しになったら困るなという思いで葛藤しています。

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知恵袋ユーザーさん

回答(3件)

  • いえ、普通に仕事をしている限りは職場への報告義務は無いですし、報告しちゃだめです。 回答者は同診断なのですが、この障害は結構偏見がすごいです。 たとえば発達障害などに比べても。 ですので、職場では誰にも言わないでください。 診断されてもそれがクリニックから他に知れることは無いですが、職場では人に言っちゃダメです。 傍で支えたりしてくれる特定の信頼出来る人にだけ話すようにしてくださいね。

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  • プライベートな事は職場に言わなくても大丈夫です。 でも、仕事に支障が出てきたら、上司に体調がすぐれないので…くらいは報告するのがよいと思います。 私はずっとうつ病ですが、精神疾患を患っていることは職場の人には話しません。 やめる時は、ストレス度が高く加療と安静が必要と医師に言われましたとぼやかして報告してます。

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  • 職場に何か言われるまでは報告は不要だと思います。多分言われることはないですが。 もし病気で休職することがあれば、その時は診断書を提出してください。それ以外で病気を報告する必要はなかったと思います。

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