解決済み
産休に伴い退職します。事務の方から、11月14日に産休に入り、有休消化で月末まで在籍したら??と提案がありました。産休中なのに有給消化できるのかな??と疑問に思いました。 難しくてよくわからないので、詳しい方がいれば教えてください!
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辞めずに、有休取らずに 妊婦休暇取得助成金を利用すれば https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_11067.html
会社に聞け
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