テレワークしたがるパート事務員 自分の勤務先はアナログで、 事務は現場から集まった手書き書類を処理します。

Question

テレワークしたがるパート事務員

自分の勤務先はアナログで、
事務は現場から集まった手書き書類を処理します。自分は、現場から届いた手書き捺印書類原本をPDF保管してら客先提出したり、Web入力後にExcel清書する営業事務正社員。

テレワークできない時期もありますが、会社は週2回テレワーク推奨なので、書類原本が到着しない時期に積極的にテレワークしてます。

総務は、正社員とパート（週3日×5時間）の2人がおよそ15日間で給与計算。

現場から届いた手書き出勤簿を2人で手計算して、正社員がデスクトップパソコン給与ソフトに金額入力。

給与計算ソフト買換予定のため古いソフトを新しいノートパソコンに移せず、デスクトップパソコンに入力するしかない、正社員が給与計算3年目でもイレギュラー勤務を見落すなど1人では計算できない、正社員とパートがピーチクパーチク話ながら2人がかりで給与計算していく、そもそも現場手書き出勤簿が会社に郵送されてそれ見て計算。

給与計算が終わったら正社員は残務処理、パートは給与明細郵送封筒を作って封入、郵便局が普通郵便集荷しないため郵便局に持ち込み発送。

テレワークできない状況なのに、
総務パートがものすごくテレワークしたがる。
手書き計算しない・封筒作り・郵送しない日は、週3日×5時間だから月1回か2回なのに。

そして、テレワークできないなら有休とるようになりました。

このパートって変じゃないですか？

Answer 1

こういう風に変だから正社員ではなくパートをやっているのでしょう。

Answer 2

変化に追従できないと、衰退しちゃいますよ。