https://www.zenginkyo.or.jp/fileadmin/res/abstract/pcic/privacy2/pcic0900.pdf 11条をご覧下さい。 基本的に、ある企業が、内定者に借金があるかどうか=個人信用情報を調べることは難しいでしょう(11条にある目的の範囲外の利用であり、厳しく制限されています。) ただし、自社に借金があるがどうか調べることは容易に可能と思います。 例えば、あなたが三井住友銀行に就職したいとして、三井住友銀行のカードローンを延滞していたら、それは把握される可能性があります。
金融関係などは、やりますよ。 名前と生年月日で秒殺です。 企業の人事が内定者の信用調査することありますか? ・・・・警備などはやります。義務ですから。 他は、基本やりませんが、やる会社もあります。そういう調査会社もありますから。
私生活の借金の穴埋めに社員が会社の金に手をつけるという問題は、昔から絶えず起こっているので、気にする企業もあるかも知れませんね。
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