30歳の転職について質問です。

Question

30歳の転職について質問です。私は今、東京の町工場で正社員として働いております。

今年で30歳になるのですが、今の会社での将来性が不安になり転職を考えています。

私が勤めてる会社は家族経営の工場で従業員が私を含め20人ほどの小さな町工場です。

給与面は手取りで19万〜20万で、ボーナスは夏と冬に2回あり、夏と冬を合わせて30万ほどです。
しかし残業はほぼありません。

私は独身、一人暮らしです。
社宅で家賃も半分なので普通には生活はできてるのですが、私は今、将来結婚を考えてる彼女がいます。

結婚となると今の仕事の給料では大変なのかなと思い転職を考えています。
給与面は彼女には言っていません。。

職場の既婚者は親族のみで他の従業員はみんな独身です。
親族の給料は歩合制みたいで、全員マイホームもマイカーもあり、子沢山で、奥様は専業主婦みたいなので従業員との額面の差はすごくあると思います。

結婚するにあたってこの給料は少ない方ですよね？
転職の参考にさせてほしいです。
よろしくお願いします。

Answer 1

転職経験者です。
29歳と30歳では企業が期待する能力に差がかなりあるらしいです。
29歳はまだ20代のため業務経験次第となりますが、30代は業務経験に加えてマネジメント能力の実績がかなり必要です。

町工場でどんな仕事しているのか知りませんが、今転職することが少ない労力で給料をアップさせるチャンス。
しかしながら、コロナショックで経済は死んでますから、かなり厳しいでしょうね

もっと早く危機感を持っておけば…

Answer 2

東京という土地柄を考えると少々少ないかな？とも思いますが、
会社規模からすると、珍しくもない金額でもあります。

大きい会社が良いとは思いませんが、今後の伸びしろ等は考えてみたらよいかと。

私も10年程前、20代後半で結婚し、10人に満たない小企業勤務をしており、全く同じような不安で転職を実行力した身ですので、気持ちは良く分かりますよ。

今後子供も出来てくると、なかなか失敗を恐れて動きにくくなりますから。ある意味、動くなら今かもしれませんね。

Answer 3

まず、経営者の給料は気にしないこと。
そんな社長の一存でなんとでもなるものを気にしても仕方ない。

製造業で年収330程度なら悪くないと思うし
共働きで相手もそれくらい稼げてるなら結婚は十分可能。
というか、今の世の中これくらいが「普通」だと思う。

どうしても給料UPを考えるなら、残業がない今のうちにしっかり勉強して
資格を取って、スキルを上げてから転職に動くべき。
今のままじゃ転職で上がる可能性はほぼないよ。

Answer 4

年収ベースで見ないとわかりませんが、330万くらいでしょうか。
彼女も結婚後も働くのなら世帯年収が600万くらいは可能でしょうから結婚できなくはないです。
あとは現在の貯金額によるかなと思います。
転職してもこのご時世ですから状況が悪くなる可能性もあります。
慎重になったほうがいいです。