教えて!しごとの先生
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仕事が苦痛になってきました。ご意見お願いします。 閲覧ありがとうございます。私は社会人2年目の者です。 新卒で中…

仕事が苦痛になってきました。ご意見お願いします。 閲覧ありがとうございます。私は社会人2年目の者です。 新卒で中小のIT企業に就職し、SEをやっております。プログラミング等はほぼ未経験で、採用され、半年ほどの研修を受け、今の職場に配属されました。 去年の終わり頃から薄々感じていましたが、今の仕事に興味、関心、やる気が起きません。 様々な業種の元受け、下請け、派遣等をやっている会社で、私は保守の様な業務を行うチームに配属されました。 IT企業に興味があり、未経験ながら晴れて就職させていただいたのですが、日々の業務の基本が、不定期で発生するプログラム修正を現場に適用する、という業務です。 ほかにカスタマイズの仕事もありますが、基本的には他の先輩社員が行っています。 チームは私を入れて5人おり、そのうち2人は、(忙しさによって変わりますが)業務時間の半分くらいをヤフーニュースや株価などを見ています。 そして他の1人は忙しそうにしており、チームのリーダー的な人はたまに忙しそうにしております。私以外のメンバーは歴が長くみな業務スキルは十分に備えていてすごいと感じます。 私もとくに修正の連絡がないときは、業務上、教育となっており、VBAをいじったり、他の関係ないことを調べたり考えたりしています。 またチーム内での会話も少なく、業務の会話以外は基本的に静かなチームです。 以上が現状ですが、 ・仕事に興味が沸かず、やりがいを感じない。 ・チームの居心地が悪い。 という理由で、このご時世ですが、転職をしたいと考えております。 ・仕事に興味が沸かず、やりがいを感じない。 についてですが、配属されてから興味を持とう持とうとしていますが、分野に興味は沸かず、空いた時間に勉強して知識をつけるべきなのでしょうが、まったくやる気がでず、サボってしまっています。 業務上、プログラミングと同等、もしくはそれ以上に業種の知識が必要ですが、このままだと知識が積もらないまま歳だけ重ねていく様な気がしており、やりがいもないし、チームにも迷惑がかかるしで辞めたいと考えています。 同僚や友人の話を聞くと、辛いながらも頑張っており、自分も頑張らないと、と焦っています。 ・チームの居心地が悪い。 についてですが、わたしは新卒2年目で20代ですが、他の方は40代~50代で、2まわり以上離れており、1年以上経った今でも距離感、話し方が分からない状態です。 1日に挨拶くらいしか話さない日もあり、苦痛に感じております。 自分から話せ、という考えもわかりますが、元々チームがあまり話さないというのもあり、 何をどう話したらいいか分からず何も話さない、というのが固定されてしまい、今から話しかけ辛いです。 向こうからも業務の話以外はされず、本当に話さない日が多いです。 他の部署には歳が近い方や離れていても話しやすい方がおり、最新はそういう人達に自分から話しかけるようにし、習慣にしているところです。ですが、やはりチームの方々とは話づらいです。 以上2点から仕事をやめたいと考えており、最近は特に激しく、何しに会社に行っているんだろうと感じ、とても辛いです。 楽してお金をもらえるならいいだとという気持ちにもなりますが、20代独身なので、まだ挑戦をしたいという気持ちが勝ちます。 所属替えも考えましたが、もう1つ下の世代が部署配属されており、今更だな、という気持ちと、実は話すのが好きという事に気づいたので、もっと人と話す仕事がしたい、という気持ちがあり、転職を考えております。 職場の人間関係はなんとかなっても、仕事に興味がないというのは本当に続けられる気がしません。コロナ渦がありますが、来年までには次を見つけて辞める意思を伝えたいと思っています。 長々と失礼しました。読んでくださりありがとうございました。 これについて思った事などを回答していただけると嬉しいです。 よろしくお願いいたします。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    >新卒で中小のIT企業に就職し、SEをやっております。 内容を読む限り、SEじゃないですね。 表現は変ですが、プログラムを修正するキーパンチャーまたはヘルプデスク。 結果的に、余剰人員を抱えている部署と言うことでしょうか。 私なら今の状態で、スキルを磨いて、タイミングを見て転職するかな。 直ぐに転職のための行動に移すべきです。 コロナ過の状態だと、ネット経由での面接などになると思うので、今のタイミングで行動しないと、会社訪問の移動時間も勿体なく感じますよ。

    ID非公開さん

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