いわゆる「公務員専門学校」の2年制コースの場合、専門士の称号を獲得できる場合があります(コースにより異なるので、専門学校に確認が必要です)。 この場合に、短大卒程度の試験を受験できたり、高卒程度の試験で合格しても初任給を加算してくれる団体もがあります(私の周りでは聞いたことはありませんが)。 ただし、そうした「短大卒程度受験可能」や「初任給加算あり」の場合でも、高卒ストレートで公務員になった人に比べて「給料が遅れない」だけで、同じ年齢ならば同じ額です。 ですから、高卒ストレートで公務員になるのが、最も効率的と言えます。
[公務員専門学校]???などという学校は、学校教育法の中にはありませんよ。 つまり、正規の学校ではありませんから、卒業学歴には関係ないでしょう?ただの、予備校や進学塾と同じようなものではないですか?
「高卒程度採用試験」で採用されたなら、高校新卒でも公務員専門学校卒でも同じです。 あえて違いをいえば、公務員専門学校に在籍した年数だけ公務員としての生涯賃金が少なくなります。
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