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公務員の給料についての質問です。 県立病院や国立病院で働く看護師は公務員や準公務員として扱われる事が多いと思いますが、…

公務員の給料についての質問です。 県立病院や国立病院で働く看護師は公務員や準公務員として扱われる事が多いと思いますが、コロナのせいで給料が下がったり、ボーナスがカットされることは起こり得るでしょうか。 家族が看護師なんですが、毎日色んな病気と戦いに仕事に行ってるのに、手袋とかマスクが足りなくて、感染の心配もある中で手当ても付かずに頑張っててこれで給料までカットされたら悲しいです。 批判覚悟で言うなら、カットするなら、公務員でも在宅ワークとか自宅待機で過ごしてる様な感染リスクが低い人たちのカットなら仕方ないんじゃないかと思います。 看護師や医師は、例えコロナの担当じゃなくても医療従事者ってだけでその家族までウイルスを媒介してると思われることがあるので、これ以上苦しめないで欲しいです。 これで給料までカットされることがあれば、公立病院で働く医療従事者が減ると思いますし。 実際はどうなるでしょうか。 皆さんの考えをきかせてください。

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    正直なところどうなるか判りません。 公務員の給与の話題は国家公務員から始まりますので、必ずニュースになって大きく取り上げられますが、今日現在までそのような兆しもありません。 最近(先月末)のニュースでは人事院勧告に必要な民間企業の給与実態調査を延期するということがニュースになったくらいです。 個人的な予想では、少なくとも医療職関係者の減額は無く、何らかの処遇改善の話が出てくるのではないかと思います。

    なるほど:1

  • 批判覚悟で言うなら、カットするなら、公務員でも在宅ワークとか自宅待機で過ごしてる様な感染リスクが低い人たちのカットなら仕方ないんじゃないかと思います。 に、私は賛成なのですが そうすると 在宅ワークをしている方から「うちらだって、好きで在宅している訳ではない。給料カットされるなら出勤した。」反論がくるんですよね・・・・きっと でも、私はあなたの意見に賛成です!

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