銀行員でうつ病で3ヶ月休職中なのですが、吐き気や動悸が治ったこともあり、来月から復職できそうだね、上司に異動が可能か聞い…

Question

銀行員でうつ病で3ヶ月休職中なのですが、吐き気や動悸が治ったこともあり、来月から復職できそうだね、上司に異動が可能か聞いて大丈夫だったら復職してもいいかもと主治医に言われました。しかし、肝心の銀行の上司から様子伺いのメールをすると言われたまま、あと1週間で今月が終わるのにまだメールが来ません。おそらく銀行なのでテレワークなども出来ず、コロナ対策に動いてバタバタしてるんだろうなぁと思います。
こちらから上司にメールする場合、異動希望があることも含めて、どのように連絡すればいいでしょうか？
また、私としては銀行の内状を知ってるためわざわざこのコロナでバタバタしてる時期に復職したいと思えないのですが、主治医は逆に仕事に慣れるチャンスかもと言っています。
上司に今異動希望を伝えるのも、このタイミングの復職も迷惑だと思うし、退職するしかないのかも、と考えているのですが、どうすればいいかお知恵を貸してください。

Answer 1

どうするかを決めるのは質問主さんです。

勝手な憶測ですみませんが、コロナなどのことはあくまで建前であって、本音はコロナ以前から辞めたいという気持ちがあるのではないですか？でなければ異動も希望しないでしょうし、とっくに職場に毎日でも連絡とって戻ってるはずではないか、という気がするのです。とは言っても、私の憶測にすぎませんが。

誰かに背中を押してもらいたいなら、罹っているお医者さんに素直に「辞めたいと考えている」と言えば良いと思います。医者は「辞めろ」とは不用意には言いませんが、患者さんの意思は尊重してもらえると思いますし、診断書が必要ならすぐにでも書くと言うでしょう。（診断書の発行手数料は単純に医者のもうけになりますから）

ですが辞めた後のことも考えてみて下さい。自主退職は失業給付金を3か月は待たなければなりません。それに今はコロナの影響で、人が殺到するハロワの窓口はとてもではないですが、すぐには行けません。すぐに職が見つかるとも限りませんし、この先食べていく当てはありますか？

実家にご家族とお住いだとしても、ご家族もいつコロナに感染するか分からない。ご家族の収入を当てにすることも出来ません。自分の身は自分で守るしかないご時世です。

休み続けてもいいから、社会保険など残せる手段は残しておいた方が良いのではないでしょうか。