>ユーチューバーって、仕事ですか? 仕事と言っても良いでしょう >障害者雇用の義務と男女数平等義務 はて、これはどこの国の話だか存じません。 「障害者雇用率制度」 従業員を45.5人以上雇用している企業に課せられる制度ですので、YouTuber が個人であれば関係ありません。 「男女雇用機会均等法」 YouTuber が事業主しとして社員を雇う場合には、考慮されるべき事です。
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