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セブンイレブンの給料未払いについて。以前セブンイレブンでアルバイトをしていたのですが、給料未払い問題があって給与明細を見直したところ週に40時間を超えていて働いていても基本給から1.25倍されていませんでした。 6年くらい働いていて相当損しているのですが、今更言っても遅いですか?
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それだけじゃわからない。 情報をすべて提示して。 そもそも週40時間を超えた=割増賃金、じゃねーし。 無条件で認定されるわけじゃないので、情報をすべて公開しなけりゃ判断は不可能。 シッタカぶって「請求できます!」とかいうバカが沸きそうだけどな。 まあどのみち時効は2年なんで、請求しても無駄。
以前?だけでは解りません。
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