退職届を書いて出せばいいですよ。 証拠も残して。 退職理由は言う義務ありませんし、退職を会社や店舗側が止めることはできません。 会社の規約が、退職ひと月前の申告となっていても、法律では2週間で辞めることができると認めています。やむを得ない時は即辞められますし。 ネットで具体的に載ってるので参考に読んでみてください。 マネージャーには、法律で上記のように定められていると言って強気に出ればいいです。それでも駄目なら、労基に相談しますと言えば、相手も引き下がりますよ。
勇気出して退職届けだして返答関係なく1ヶ月後バックれればいいよ!きちんと退職届けはケータイで撮っておくこと
親に話して親から辞めるって伝えてもらって、2週間シフト入れないで終わり。
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