こんにちは。

Question

こんにちは。至急お願いしたいです。

現在求職中の主婦です。
4歳と2歳の子供がいます。

未経験歓迎、主婦歓迎、平日のみ歓迎の所に応募していました。
求職活動を続けてきたのですが、長いブランクと正社員での経験はありますが期間が短い、小さい子供がいるせいかずっと落ち続けています。

6月迄に仕事を決めないと保育園が退園になってしまいます。

求人を探していた所、7月下旬にOPENの飲食店があり、いいなと思い応募しようと思ったのですが、6月迄に仕事を決めないと保育園が退園になってしまう、、、と思い留まっていました。

もし6月迄に採用されて就労証明書を書いていただけたとしてもOPENは7月下旬なのでその間働かない事になってしまうので、そうなると保育園退園になってしまうのでしょうか。

ご回答よろしくお願い致します。

Answer 1

６月は研修などの就労予定はありませんか？お金をもらってないと就労にはなりません。問い合わせが確実です。

Answer 2

地域によって違いますよ。
6月中だったらあと1週間しかないですから急がないと。
あと就労前に証明書を出してくれるのか会社に確認した方が良いです。
また会社の規模によっては就労証明書を書いてくれるのに数日かかるところもあります。

Answer 3

内定が決まってたらいいんじゃないの？

保育園というか地域によっても 違う場合あるかも。