わかります、わかります。 私もスーツで面接に行ったら、周りが短パンにサンダルで「やっちまった」と思ったこともあります。 でも、逆よりマシだと思うので、気にしなくて大丈夫でしょう。 服装で不採用になったのではなく、勤務条件が合わなかったのかもしれませんしね。
なるほど:2
>>結果不採用でした。 ⇒スーツ姿が、ひ弱で...インテリっぽくて...すぐ辞めるだろう...という悪印象を与えてしまったんですよ。 ガテン系のパートには、Gパンやジャージ系でOKなんです。 精々「ジャケット+シャツ(色物)+スラックス+スニーカー...」程度にしておいたほうが良いと思います。
残念でしたね。真面目すぎたのかしら?私は今までにスーツで行ったことがありません。若い方で正社員応募であればスーツかなと思うのですが、パートでは黒のスーツ、襟付き白シャツは着ません。清潔感、きちんと感、そして万人受けを考えて、下は黒パンツで上はブラウスに紺かグレーのカーディガンが良かったかなと思います。作業の仕事なら動きやすいスニーカーが良いかなと思います。
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