民間企業で面接官など採用活動に関与している者です。 まず、履歴書は通常、高校以降の学歴を記載します。 民間でも公務員でも同じですが、厳しい仕事に耐えて努力を重ねながら長く勤務してくれる人、仲間やお客様と良好な関係を築きながら難しい仕事も前に進めていける人…このような人を採用したいと思うものです。 ですから、中退の様な経歴は面接官はスルーしません。 双方の条件を考えますと、高専の中退について質問される可能性は非常に高いと思います。 後ろ向きな印象を与えず、中退によっても自分がしっかりと成長できたことを伝えられるように、準備する必要があります。
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