現在和歌山県にあるとあるJA に勤めている者です。新卒で入社して1年が経ちました。しかし職場の雰囲気は最悪で、サービス残…

Question

現在和歌山県にあるとあるJA に勤めている者です。新卒で入社して1年が経ちました。しかし職場の雰囲気は最悪で、サービス残業当たり前、安月給、共済達成必須、ジュースや家の光などの販売など、1年目にしてウンザリきてます。来年からは共済のノルマが3倍近くになりかなりきついです。
そこで質問です。
どこの会社へ行ってもキツイのは分かっています。JA が務まらないなら他へ行っても無理という意見もあると思います。
石の上にも三年といいますが三年我慢して何一つ良くなると思えません。
今22なんですが三年間働いてもし今の気持ちのまま、職場の雰囲気が最低なままだったら今のうちに辞めるべきかと思います。
みなさんどう思いますか？
これは余談ですが
これからJA に就職しようと思っている方がいたら絶対にやめたほうがいいです。
安定しているように見えますが全くそうではありません。もし決まっている人もいれば今からでも違う転職先探した方がいいと思います。
話が逸れましたが三年はいるべきか今すぐ他の仕事を探すべきか皆さんの意見聞いてみたいです。
ちなみに職種は金融渉外です。

Answer 1

JAだけに限らず、就職して１年で仕事の何が分かりますか？
就職は止めた方がいいなど、１年でJAの組織判断ができるくらい職員や渉外活動で顧客と真剣に関わりをもっておられたのでしょうか。
おそらく、そのような関わりも鬱陶しく避けておられるように感じます。
キツいことを申しますが、商品も自分自身が購入、加入し、その商品内容を十分理解された上で訪問活動をされているのでしょうか？
「指示されてやらされている」という考えで毎日渉外活動をされているのであれば、JAを辞めて他で働いても同じことだと思います。
職場の雰囲気も同じです。自分自身が変えていくという気持ちで働かなければ何も変わりません。
JAで勤まらなければどこへ行っても…間違いです。
なぜ３年にこだわるのかも不思議です。
自分自身現実を受け止めて嫌なら即退職すべきです。
短年評価で他人に止めた方がいいというのは感心しません。
20年以上、大手企業で営業活動をしておりました私の個人的な考えです。

Answer 2

日本社会は信用だけで人を判断します。転職面接で面接官が見てるのも、大方そこです。
それは、人事が何を見て採用するか数値で見える観点が整備されてないからです。

なので、３年嫌々働くより、楽しく働けるにはどう振る舞えば良いかと考えましょう。

共済を売るならFP1級も取り、俺はいつでも辞めて自営業できるからと言えるようになると、周りの人間が変わります。

Answer 3

私は関東のあるJAですが、光と新聞は自分で1つずつ取っていれば特に新規獲得の目標なし、経済系は新茶（茶葉）が数kgで常連さん回ればすぐ達成、定時の17時を過ぎると支店長の帰れコールがうるさいくらい、共済は一般職で建更なら1000万やれば達成だしやればやるほど歩合給がもりもりつく、貯金は支店目標なので個人ノルマなし、給料は安め（地元市役所職員の8～9割くらい）…とこんな感じ。
JAはすべて独立採算制なので一概に「就職しない方がいい」などと言えないかと。
私は給料は安いけど満足してます。

Answer 4

あなたは入社するまでJAにはノルマがあるとか知らなかったんですか？私の近所の職員はご当地商品は勿論、共済は家族全員で入らないといけない、あとはテレビを無理やり買わされた等いろいろあってノイローゼになりましたよ。
なので近所の人はJAに入社したと聞くと「また何かを買わさせられる…」と疎遠になります。
多分あなたは営業向きではないと思います。辞めるなら次を見つけてからにしましょう。