内定をもらって就活を終えた大学生は、いつまで黒髪のストレートでいればいいのでしょうか？

Question

内定をもらって就活を終えた大学生は、いつまで黒髪のストレートでいればいいのでしょうか？特に女性の場合なのですが
就職活動中はほとんどの方が髪を黒のストレートにしますよね。

私はかなり野暮ったい顔をしているので、黒のストレートで日本女性の美を追求し続けるのには限界があります。
これから社会に出て仕事をする独身女としては、多少色を入れて伸ばした髪に緩めのパーマをかけたいと考えているのですが、就活を終えたとはいえ今後内定式や入社式も控えています。

入社後の女性は、業種にもよるでしょうが、ある程度華やかで現代的なおしゃれを楽しんでいる方がほとんどですよね。
社会人として最低限の節度は必要でしょうが、あの没個性的な身だしなみが要求されるのはいつまでなのでしょうか。

最終面接まで？
内定式、または入社式まで？
新人研修が終わるまで？
入社後ある程度周囲に馴染むまで？

みなさんの感覚や経験からアドバイスをお願いいたします。

Answer 1

内定した会社の先輩達は、どのような服装身だしなみをしていますか？
お気持ちはわかりますが、一般的な会社では「服装身だしなみ」で目立つ事はあまり良しとされていません。

会社によっては厳しい「服装見出しなみ基準」を決めている会社も。実は結構あります。

入社後、周囲や先輩の様子を見ながら、徐々に工夫されていった方が良いと思います。
まずはベーシックな姿でのお洒落に取り組む事をお勧めします。

Answer 2

私は就職活動中は基本的にゆるいパーマをあてていましたが、
最終面接の１つ前の面接の時点で我慢できずに、スパイラルあてました

それから、3社の面接を受けて3社とも内定もらいましたよ。

内定式もスパイラルで行く予定です☆

さすがに一つくくりにしますけど。

会社や職種によって服装や髪型の規正は違うでしょうけど、内定式からは個性を出してもいいんじゃないでしょうか？

今時、黒髪・ストレート＝社会人なんて思ってる会社は無いでしょう。

もし怒られたら素直に謝ればいいですよ。

Answer 3

男性の場合は就職しても黒髪が当たり前ですが、女性の場合は茶髪や私服で仕事をされている方もいます。同期生の人がいたらその人たちの雰囲気を見てみたらどうですか？

Answer 4

OLです。

程度にもよりますが、
真っ黒黒よりもほんの少し色を入れるくらいなら大丈夫だと思いますよ。
今の時代は、真っ黒は重いし暗いですからね。

内定式は、初めて同期と顔を合わせる場所。
第一印象は大きいですよ。

ただ、目立つ髪形はNGなので、
パーマは内定式の後にしてみては？

髪質にもよりますが、
こけしちゃんのようなストレートになってしまう、
もしくは、癖っ毛でストレート・ブローが大変であれば、
コンサバでナチュラルなヘアスタイルに見えるようなデジタルパーマはOKだと思いますよ。

バストラインよりも長いヘアスタイルは、サイドの髪は後ろで留めましょう。

いかがでしょうか？