職業訓練センターの『観光ビジネス科』受講のための面接辞退について H30.3.31に契約期間満了により会社都合で退職し、…

Question

職業訓練センターの『観光ビジネス科』受講のための面接辞退について
H30.3.31に契約期間満了により会社都合で退職し、現在失業保険を受給している者です。ハローワークの職員に勧められ、上記受講のためH30.5.7に面接、筆記試験を控えております。
これまで直近の事務職の仕事がほぼクレームの窓口・電話対応のうえ法律がころころ変わり、退職半年前には憶えるのも追いつかなくなるほどであったため、もともとデスクワークやコミュニケーションに苦手意識のあった私は人と関わるのがほとほと嫌になってしまいました。（土日休み目的で気づけば6年以上事務職に就いていました）
次の仕事は極力人と関わることのない仕事にしようと思っていましたが、ハローワークで「未経験の仕事をしたいのであればいかがですか？」と上記の受講を勧められました。
観光関係は興味がないのですが、ビジネスマナー講習やエクセルの資格が取れるということで面接の予約を入れました。しかしよくよく訓練カリキュラムを見ると、当たり前ですがしっかり観光の勉強・実技が組み込まれおり、特に外国語や就職支援のグループワーク、接客演習、観光資源視察研修、ガイドの実践実習が許容量を超えるほどです。
正直興味がないので面接辞退したいのですが、当日朝ハローワーク開所後すぐ（8時30分）に辞退の電話をかけてもよいのか悩んでいるところです。とりあえず面接（9時10分）をして後日辞退がよいでしょうか？
15名募集のところ13名応募しており、よほどのことがない限り受講できるだろうと言われているため、ますます焦っております。よろしくお願いいたします。

補足

合否連絡は面接後2、3日で郵送連絡とのことです。

Answer 1

同じ境遇ということで仲良しになることが多いです。その後の就職状況なんかも教えあったり。

なので孤高が良い場合受講は見送った方がいいですよ。