解決済み
先輩社員からのパワハラに遭っています。パワハラはニュースでも取り上げられているので、珍しくはないのかもしれませんが…。私の相手ははっきり言って、頭はよくありません。パワハラについての認識はないでしょう。恐らくパワーハラスメントの定義も知らないでしょう。どうしたら、解決できるでしょうか。
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ブラック企業で有名なセメタイン(接着剤のメーカー)の、パワハラが得意な役員の方は、役員でありながら、パワハラの定義を知らない、とのことです。えらい人でもこんなもんなので、難しいのでは。
先輩の上司に相談して、対策して頂きましょう。経緯がどうであっても、ハラスメントが実際にあるわけですから、改善策を会社側が示さなくてはなりませんよね。
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