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現在健康保険で夫の扶養家族となっているパート主婦です。夫の会社の健保組合から家族調査を行うという案内がありました。実はこ…

現在健康保険で夫の扶養家族となっているパート主婦です。夫の会社の健保組合から家族調査を行うという案内がありました。実はここ数ヶ月収入が認定基準を超えています。家族調査を受けるとどうなりますか?今の会社では、基準を超えたら社会保険に加入してもらえるという話だったのですが、今のところは加入してくれそうもありません。それもあって、現在フルタイムへの転職の話を進めており、うまくいけば来月か再来月からは新しい仕事になって、社会保険にも加入する予定です。転職するまでこのままでいくのはダメでしょうか? ※質問するカテゴリを間違えていたため再登録しました。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    バレてあなたの保険をはずされるだけです。さかのぼっての時もあります。いざとなったら自分で国保へどうぞ。 ただ、加入の組合の決まりがいろいろあるのですぐに外されるとかはわかりません。 家族調査も税務署が入るのか、組合がちょっと調べるのかそれもこちらではわかりかねます。 はやめに今の会社の社保へ移動できるといいですね。 あと今年の年収が130万を超えていたら国民年金に入らないといけません。

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