パートの応募をした時に勤務曜日の事を聞かれて落とされるかもと思って土日平気て言ってしまったんですけど…やっぱり平日勤務が…

Question

パートの応募をした時に勤務曜日の事を聞かれて落とされるかもと思って土日平気て言ってしまったんですけど…やっぱり平日勤務が良くて…
面接の時に言おうかと思ってるのですが。どうしたらいいでしょうか…

Answer 1

採用されたいが故に出れもしないし許容するつもりもない土日勤務に了承して採用された途端に出れないとか言い出す方が余程迷惑でタチが悪いので面接の前に再度電話して伝えた方が良いです

そして次からは土日休みでも採用されるまで探すしかありませんね

特に家庭重視のパートさんならハナから土日勤務が無く夕飯支度時間には退勤できるシフトがある会社も探せばあります

ハッキリ言ってしまえば面接段階で多少ワガママだろうが勤務条件が決まっていた方が合否判断がしやすいし採用してから契約と違うとかってトラブルも起きにくいから

働く側は当然だけど雇う側も勤務条件ってのは重要だから面接でもどうにかして許容範囲を広げようとあの手この手を使って土日等の働きたくない人が多い曜日の勤務同意を得ようとします

そこでハッキリ突っぱねる位の強さが無いと簡単に土日勤務を入れられて「こんなはずじゃなかった、、」になります

そもそも自分で選んでサービス業界へ応募して土日働かないって時点で相当ワガママで不採用まっしぐらな条件ですから遠慮する事はない

パートやアルバイト探しに重要なのは「ここで働きたい」では無く「自分が働ける時間にシフトが用意されている」です

Answer 2

面接官はそのつもりで挑んで来るでしょうね。
嫌なら事前に電話で伝えておいても良いかも。

面接官も求人者も時間をさいてますから・・。
何でも早めが良いと思います。

もちろん面接の場でも良いと思いますよ。
ただしその時には自分の意志を貫く様にしないと、
適当な返事は後々揉めますよ。

Answer 3

土日祝日、休みたいなら最初からちゃんと平日で、って伝えないと後々、揉めますよ。

嫌なら最初から
土日祝日休みの職場にしたら如何かな？

年中無休の職場って今、沢山あるけど飲食店とかスーパーで土日祝日休みたいと言ったら雇って貰えないよ。

最初が肝心ですよ。

Answer 4

どうしても土日出れないのでしたら、面接の前に電話で
伝えたらどうですか?

隔週で出れるようなら面接のときに伝えれば良いと思います。