求人の情報について

Question

求人の情報について客観的に見て以下の求人はブラックそうでしょうか？

事務職、基本給16万、固定残業代込で22万。超過分は別途支給、完全週休二日制、退職金有、賞与年2回計4ヶ月分
残業は月30時間、年間休日125日、有給あり、交通費上限なし。
その他に勤続給、扶養手当、職責手当が付くそうです。

転職しようと思っているのですが、転職経験が無いのでこの求人がどうなのかよくわかりません。
給料は少なめですが、資格経験不問、休日がしっかりある、自宅から近いという理由で気になりました。
ただ、固定残業代がある会社はブラックだという意見をよく見るのでどうなんだろうと思いました。
客観的に見てどうでしょうか？

補足

ちなみに労働組合の書局員の募集です。いずれまた転職する際に不利になるという意見もあったので気になりました。

Answer 1

私も人事時代に残業代で労組と紛糾しました。仕事が遅い人や、最初から生活給目当てで残業する人がいて、労使ともに「固定残業代」の導入に賛成しました。30時間ぶん、というのは一般的な相場です。仕事が速い人は30時間ぶん丸儲けできますし、ミスが多い、仕事が遅い人はいくら居残っても30時間ぶんしかもらえません。この制度があるからブラック、というのは仕事が遅いポンコツさんの言いそうな事です。
その他の待遇を見ても、良い会社だと思います。年間休日125は多い方です。

Answer 2

ブラック企業の可能性あり

参考にしてくださいhttps://roudou-pro.com/columns/14/#%E4%BC%81%E6%A5%AD%E3%81%8C%E5%9B%BA%E5%AE%9A%E6%AE%8B%E6%A5%AD%E4%BB%A3%E5%88%B6%E3%82%92%E5%8F%96%E3%82%8A%E5%85%A5%E3%82%8C%E3%82%8B%E3%80%8C%E6%9C%AC%E6%9D%A5%E3%80%8D%E3%81%AE%E7%90%86%E7%94%B1