この春中学を卒業したばかりの子が同級生に誘われ、一週間アルバイトに行きました。

Question

この春中学を卒業したばかりの子が同級生に誘われ、一週間アルバイトに行きました。ところが従業員に時間給を確認しても

「最低賃金か最低賃金を少し下回るくらい」

と言われたそうで、私に大阪府の最低賃金を聞いてきました。
そしてアルバイト最後の日に手渡された給料は時給800円での給料でした。

大阪府の最低賃金は2017年9月より909円です。

いくら子供とはいえバカにされているようですし、頑張っていたので可哀想に思います。

このような場合どうすればいいでしょうか。
皆様のお知恵を貸して頂きたいと思います。

①雇用契約書の様な書面は交わしていない
②給料明細はなく、封筒に時給と労働時間が手書きで書かれてある
③親が連絡して問い合わせたら、雇用主ではないが従業員が
「高校生は800円大学生は850円と決まっている」
とハッキリ言った

補足

差額を請求する事は可能でしょうか

Answer 1

中学卒業してから、1週間バイトに行ったということですが、4月はまだ5日しか経っていませんが？
3月中からバイトに行ってたということ？